為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的二十屆四中全會(huì)精神，推進(jìn)新時(shí)代工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展，完善基層工會(huì)日常工作，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理效能，防范廉政風(fēng)險(xiǎn)，提升基層工會(huì)的規(guī)范化管理水平，10月29日，湖北鹽業(yè)集團(tuán)舉辦2025年度工會(huì)干部培訓(xùn)班暨職工技能培訓(xùn)。湖北鹽業(yè)集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理、工會(huì)主席陳品出席培訓(xùn)班并講話。各區(qū)域分公司、子公司工會(huì)主席、工會(huì)干事、工會(huì)財(cái)務(wù)人員以及總部各部室工會(huì)小組長(zhǎng)40余人參加培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)集中傳達(dá)學(xué)習(xí)了黨的二十屆四中全會(huì)精神，解讀全會(huì)公報(bào)，邀請(qǐng)湖北省工會(huì)干部學(xué)校高級(jí)講師韓峰，以“基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)及工會(huì)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)管理”為題，重點(diǎn)圍繞基層工會(huì)建立、工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理、職代會(huì)的規(guī)范化及日常工會(huì)工作知識(shí)作專題授課。
培訓(xùn)期間，來(lái)自武漢分公司、鄂中分公司、鄂西北分公司的工會(huì)主席就學(xué)習(xí)內(nèi)容并結(jié)合自身工會(huì)工作作交流發(fā)言。
陳品充分肯定了系統(tǒng)內(nèi)各基層工會(huì)2025年前三季度的工會(huì)工作，同時(shí)對(duì)下一階段的工作進(jìn)行安排部署。一是提高政治站位，各基層工會(huì)要迅速掀起黨的二十屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)熱潮，與習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述融會(huì)貫通、一體落實(shí)，推動(dòng)黨員干部、工會(huì)干部、一線職工三個(gè)維度全覆蓋；二是聚焦主責(zé)主業(yè)，縱深推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，加快打造一支知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型鹽業(yè)產(chǎn)業(yè)工人大軍；三是強(qiáng)化合規(guī)管理，堅(jiān)決守好工會(huì)經(jīng)費(fèi)“生命線”，嚴(yán)格執(zhí)行《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》《湖北省工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》，常態(tài)化開展專項(xiàng)審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)排查，對(duì)超范圍支出、超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放“零容忍”；四是全面盤點(diǎn)整改，以檢促建提升工作質(zhì)效，對(duì)照年初《湖北鹽業(yè)集團(tuán)工會(huì)2025年工會(huì)要點(diǎn)》和綜合檢查通報(bào)，逐項(xiàng)梳理進(jìn)度、補(bǔ)齊短板，進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支、完善內(nèi)控流程，確保工會(huì)2025年年終決算和2026年年初預(yù)算工作圓滿完成；五是做實(shí)暖心工程，用心用情開展困難職工慰問(wèn)和“送溫暖”活動(dòng)，當(dāng)好橋梁紐帶，調(diào)動(dòng)職工積極性，把改革發(fā)展成果更多惠及廣大職工，凝聚奮進(jìn)“十五五”的磅礴力量。
參訓(xùn)學(xué)員們紛紛表示，將以黨的二十屆四中全會(huì)精神為指引，立足本職崗位，切實(shí)把所學(xué)所獲轉(zhuǎn)化為服務(wù)職工的真本領(lǐng)、硬功夫，攜手并肩，以更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的作風(fēng)，共同書寫新時(shí)代湖北鹽業(yè)集團(tuán)工會(huì)工作新篇章！
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